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你好，既然你是学习人力资源管理的，比较好的方式是寻找人力资源管理方面的工作，先做人事助理方面的工作，现在人力资源管理的前景还是很不错的，然后争取拿到人力资源管理师证，有了这个证和人事助理的工作经验的话 职业发展应该会比较顺利和清晰的了！
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WSADEQCXZ 回答： 我是个人力资源管理专业的,大三了,但不清楚就业行情,下学期就开始找工作了,哪位大哥大姐给我点建议。
我也是人力资源管理专业出来的，由于这样的原因，我考虑了两条路可以走得好一点：1.进入500强企业，只有那里才是你能够发挥一技之长的地方；2.在学人力资源管理的同时兼修其他知识。若将企业比作人体，管理者是他的大脑，生产部门是他的骨骼，市场营销与物流部门则是他的肌肉，而人力资源是一个他的血液...
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anonymous 回答： 没有一技之长的大学生,怎样找到好工作?
尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……）
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狂人横刀向天笑 回答： 一无所长的人该如何找工作?
三：先不找工作，沉下心来学一门技术。俗话说得好“学好物理化，走遍天下”都不怕，与技术来说也是同样的道理，甚至在我看来掌握一门好的技术比拥有所谓的本科学历都有用。所以没有一技之长的朋友，不妨静下心来，好好的规划一下自己的人生，然后在家长建议以及自己的挑选下选择一门合适...
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珍瑛姿kx 回答： 一个没有一技之长的人应该怎样找工作?
没有一技之长，说明你不喜欢你所学的专业，且工作也与所学专业无关。你能有所觉悟，说明你渐渐地成熟了，准备从迷茫中走出来。下一步打算就该想一想以后要干什么，抓住一个目标，开始培养自己，从了解到学习，再到熟练。千万不要轻言放弃，不要因为一点挫折就放弃，因为这是你自己选择的，深思熟虑...
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职Q 回答： 没有一技之长,找工作就失去方向感。
虽然有些工作公司不要求做，但是你可以结合自己的发展动向，主动去做，你做出来了就是你自己的东西，向领导汇报，我想一个好领导会很乐意看到这些数据和报表的。最后说下，不是没有一技之长，而是你自己没有目标，没有用心去学习，没有自己培养自己的能力。别抱怨了，有抱怨的时间，不如好好的多学...
